从谭旭光受聘央企外部董事看国企外部董事选人用人之变
从谭旭光受聘央企外部董事看国企外部董事选人用人之变
入库时间:2026-02-25|字体:| 下载收藏 语音播报
  来源:国资数据中心
2月13日,国务院国资委正式发布任命,聘任原潍柴集团董事长谭旭光为东风汽车集团有限公司外部董事。这一看似常规人事安排,实则体现了国有企业外部董事选人用人机制的深刻变革,也充分印证了外部董事已从“花瓶角色”转向法定化、实质化的治理核心。

一、制度定位之变:外部董事彻底告别形式化,成为法定刚性治理角色。新《公司法》明确规定,国有独资公司董事会外部董事须过半数,这标志着外部董事不再是补充性、荣誉性岗位,而是具备法定职责、拥有实质话语权的关键角色。国务院国资委持续强化董事会“定战略、作决策、防风险”核心功能,推动外部董事真正参与重大决策、独立发表意见、严格风险把关。谭旭光这类深耕实业、业绩突出的企业家入选,恰恰说明国资委对外部董事真履职、真把关、真负责的高度重视,外部董事制度已全面进入实质运行阶段。

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